Корпорации (в фашистской Италии)

КОРПОРАЦИИ (единственное число латинского - corporatio, итальянский corporazione - объединение, ассоциация), элемент системы организации общества в фашистской Италии. Корпорации объединяли население страны по принципу обладания той или иной «функцией служения в едином народном механизме». По замыслу фашистских идеологов, корпорации были призваны заменить разделяющие итальянский народ партийные и прочие политические структуры, обеспечить экономическое, политическое и моральное единство, а также солидарное поведение всех представителей итальянской нации, общественную гармонию и достижение общего блага. Идея создания корпораций как инструмента национальной и социальной консолидации активно пропагандировалась Б. Муссолини, Дж. Джентиле, а также теоретиками синдикализма (П. Орано и др.) ещё до установления в Италии фашистского режима. Курс на создание корпораций получил отражение в программе фашистской партии 1921 года, подробное изложение организационных принципов и целей корпораций было дано в «Хартии труда», принятой Большим фашистским советом 21.4.1927. Фашистское правительство Италии 2.7.1926 учредило Министерство корпораций, при котором был создан консультативный Национальный совет корпораций, призванный заниматься практической работой по переустройству общества на корпоративных началах. Первоначально планировалось объединение в корпорации участников производственного процесса (предпринимателей, рабочих, служащих) в пяти важнейших сферах экономики - промышленности, сельском хозяйстве, торговле, на транспорте, в банковской системе, а также в сфере интеллектуального труда. После мирового экономического кризиса 1929-33 по закону от 5.2.1934 число корпораций увеличено до 22. Были созданы отраслевые корпорации (от металлургии и машиностроения до аграрного сектора), а также корпорации занятых в сфере образования, военнослужащих и др. В практическом политическом отношении создание корпораций обеспечило принудительное расширение социальной базы фашистского режима, поскольку без членства в корпорации было невозможно получить рабочее место на производстве, в государственном аппарате или учебном заведении. Используя корпоративные структуры, фашизм нанёс сокрушительный удар по парламентской системе Италии - с 1928 выборы в парламент стали осуществляться по корпоративному принципу. В социальном плане деятельность корпораций как инструмента регулирования трудовых отношений способствовала временному сглаживанию классовых антагонизмов, а в экономическом отношении - позволила фашистскому правительству расширить вмешательство в хозяйственную жизнь, особенно в условиях кризиса конца 1920-х - начала 1930-х годов. Опираясь на корпорации, в годы 2-й мировой войны итальянское государство проводило политику автаркии.

Лит.: Лопухов Б. Р. История фашистского режима в Италии. М., 1977; он же. Эволюция буржуазной власти в Италии, первая половина XX в. М., 1986; История фашизма в Западной Европе. М., 1978; Gentile Е. La via italiana al totalitarismo. Roma, 1995; Тоталитаризм в Европе XX в.: из истории идеологий, движений, режимов и их преодоления. М., 1996; Белоусов Л. С. Режим Муссолини и массы. М., 2000.